Job description

Todos los turnos están disponibles.....

Resumen de posición:

Estamos buscando personas de todos los niveles (nivel de entrada incluido), personas trabajadoras, dedicadas y centradas en el cliente que disfruten interactuando con los clientes y ayudando a marcar la diferencia en el mundo. Ofrecemos carreras tanto a tiempo completo como a tiempo parcial en los 3 turnos (1.°, 2.° o 3.°), lo que permite a los empleados seleccionar la oportunidad que mejor se adapte a su estilo de vida. Nuestra empresa brinda a los empleados la oportunidad de continuar desarrollando sus habilidades mientras desarrollan su carrera dentro de la organización.

Nuestros Compañeros de Equipo/Cajeros son responsables de la operación adecuada y eficiente de la estación durante su turno, dentro de la política de la empresa. Esto incluye garantizar que el cambio contribuya a aumentar la rentabilidad y el crecimiento de la tienda y garantizar que se satisfagan las necesidades de nuestros clientes en cada paso del camino. Capacitamos a nuestros empleados/miembros del equipo para que se salgan de la caja para garantizar que ofrecemos el mejor servicio de su clase a todos nuestros clientes todos los días.

A continuación se muestra un resumen general de algunas de las funciones/responsabilidades de nuestros miembros del equipo/cajeros (esta lista no es exhaustiva):

Responsabilidades primarias:

Administrar la caja registradora durante todo el turno para garantizar que el dinero se mantenga equilibrado y que los clientes reciban asistencia de manera rápida y precisa.

Almacenar productos en los estantes y asegurarse de que la tienda se vea limpia y profesional en todo momento.

Garantizar un servicio al cliente rápido, eficiente y cortés para los clientes, proveedores y personal de la tienda.

Mantener un entorno limpio y agradable para el cliente en la tienda y la propiedad circundante.

Preparar un informe de turno al final del turno según las pautas de la compañía

Ventas cruzadas y adicionales de productos y ventas de la tienda para ayudar a aumentar las ventas de la tienda

Proyectos adicionales asignados por la gerencia de la tienda

Requisitos de calificación:

Capaz de hablar español

Debe poder trabajar en un horario flexible según sea necesario. Comuníquese verbalmente y por escrito con varios gerentes sobre las operaciones de la tienda en un cronograma muy rápido, especialmente cualquier cambio o elemento que pueda afectar negativamente las operaciones de la tienda.

Comprender y comunicar el idioma inglés.

Realice una coincidencia básica, incluido el cálculo adecuado del cambio, etc.

Tener la capacidad de validar la identificación antes de vender tabaco y/o alcohol (según lo exija la normativa).

Puede levantar hasta 50 libras

Capacidad para subir escaleras según sea necesario

Capacidad para mantener la calma y responder de acuerdo con las políticas y procedimientos en cualquier forma de emergencia

Capacidad para trabajar en varios ambientes de temperatura (enfriadores, afuera en varias condiciones climáticas y en la estación)

All Shifts are available.....

Position Summary:

We are looking for all levels (entry level included), hard -working, dedicated, customer focused individuals who enjoy interacting with customers and helping make a difference in the world. We offer both full-time and part-time careers on all 3 shifts (1st, 2nd, or 3rd) allowing employees to select the opportunity that works with their life style. Our company gives employees the opportunity to continuing growing their skills while growing their career within the organization.

Our Team Members/ Cashiers are responsible for the proper and efficient operation of the station during their shift, within company policy. This includes ensuring that the shift contributes to the increased profitability and growth of the store and ensuring our customer’s needs are met every step of the way. We empower our employees/ team members to step outside the box to ensure we offer the best in class service to all of our customers each and every day.

Below is a general outline of some of the roles/ responsibilities our Team Members/ Cashiers (this list is not all inclusive):

Primary Responsibilities:

Managing the cash register throughout the shift ensuring the money stays balanced and customer are assisted in a fast and accurate manner

Stocking products on shelves and making sure the store looks clean and professional at all times.

Ensure prompt, efficient and courteous customer service to store customers, vendors, and staff

Maintain a clean, customer friendly environment in the store and surrounding property

Prepare a shift report at the end of the shift as per company guidelines

Cross and upsell store products and sales to assist in increasing store sales

Additional projects as assigned by store management

Qualification Requirements:

Able to speak Spanish

Must be able to work a flexible schedule as needed. Communicate verbally and in writing with various management on store operations in a very quick timeline especially any changes or items that may adversely affect the store’s operations.

Understand, and Communicate the English language.

Perform basic match including proper calculation of change, etc.

Having the ability to validating Identification prior to selling tobacco and/ or alcohol (as per required under regulations).

Can lift up to 50 pounds

Ability to climb ladders as needed

Ability to remain calm and respond according to policies and procedures in any form of emergencies

Ability to work in various temperature environments (coolers, outside in various weather conditions, and in the station)

Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: $12.00 - $16.00 la hora

Puede trasladarse/mudarse:

• Grand Prairie, TX 75050: Trasladarse al trabajo sin problemas o planear mudarse antes de comenzar a trabajar (Obligatorio)

Educación:

• High school or equivalent (Deseable)

Experiencia:

• Servicio al Cliente: 1 año (Deseable)

Idioma:

• Espanol (Deseable)
• inglés (Deseable)

Lugar de trabajo: Una ubicación

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